第一百零七章 人事总监(1 / 2)
海店区除了拥有许多大学外,还有一个中官村很是出名。中官村是华夏第一个国家级高新技艺产业开发区、第一个国家自主创新示范区、第一个国家级人才特区,也是高新技艺产业带的核心园区。中官村科技园是华夏体制机制创新的试验田,被誉为“华夏硅谷”。
第二天,石楠在张文光的伴同下,把军防大学方圆五公里来来回回看了几圈。最后,在张文光的推荐下,石楠在中官村的一栋写字楼租赁了整整一层作为公司办公室。
一千三百多平方的办公区域都简单装修过,大大小小分成了十多个房间。石楠只需要添置办公家具就可能入驻。租金也绝对便宜,一年也就是六十来万,石楠很是满意,所以签了10年的租赁合同,当然是年付。
其中三间占据了大半的面积,都能作为开阔的办公区域,这三个房间每一个都有三百个平方左右,摆上三十来个工位也显得稀松。除此之外,这三个房间每一个都用玻璃间隔出来了三个十来个平方的小房间。
剩余的空间就是一个八十余平米的集会室,以及六个二十余平米的独立办公室。
接下来的几天,石楠东奔西跑,不得不说空间法器的确省时又省力。
购买了一大堆办公座椅,也就花费了不到二十万。又通过张文光介绍,在中官村电脑经销商手中以三千每台的价格购买了一百台电脑。
付完款人家就拿着空间戒指搬运了过来,连带安装也就用一个上午的时间,整个公司的办公室初具样子了。
万事具备,石楠给张1明发送了一条短疑,告知对方地点。
随后,石楠又来到人才市场,华夏什么都缺,就不缺人。这里找工作的人,可以说是人山人海,转了一圈石楠决定还是要先组建人事管理的部门,不然让他一个人一个人来选有点难。
决定后,石楠来到人才市场的管理办公室,在一番沟通下,对方不愧是专业的猎头公司,给出了三个在人力资源管理方面有着不错口碑的人让石楠选择。
前面两人的面试很快就结束了,石楠都不是很满意。最后,一人是一位三十岁的女性,名叫任秀敏,学的是人力资源,卒业于燕京大学。在等待了10分钟左右,一身职业女装的她缓缓推开人才市场提供的面试房间。
任秀敏进门后,石楠就发现她就是一个普通人,没有任何一丝修为,也不是异能者或者魔法师。任秀敏鞠了一躬,就起头自我介绍起来。
在任秀敏介绍完后,石楠问道:“再说说你的工作经验吧?”
任秀敏知无不言,面带笑容道:“8年前,我从燕京大学卒业,卒业后就进了企鹅集团燕京分公司成为了一名招聘专员。一直到3年前,我才升任招聘主管。”
这话其实透露了不少东西,工作了5年,这才成了招聘主管。成为招聘主管后,3年没有升职的迹象。
卒业于燕京大学的任秀敏,学历还可以,可惜没法踏入灵道。晋升成为招聘主管,仰仗的是真本事。
花了8年时间,在分公司都不太被重视的她担负中层管理,显然是没有什么靠山。
石楠听到这句颇有寄义的话语,也不再兜圈子,直接问道:“不知道你现在年薪能有多少?”
“不到十万。”任秀敏没有任何犹豫,答复道。
“还算可以,可在燕京这样的大都市,十万就不值一提了。”石楠想了想继承说道:“那人事总监的年薪多少?”
“三十万吧,是我的三倍。”任秀敏表情有些无奈。
“那你觉得自己需要多久能成为人事总监?”石楠一边问,一边视察着对方的表情。
任秀敏苦笑道:“命运运限好的话,五年左右,少一点,十年应该也有希望。虽然我没什么靠山,可我工作足够努力,做事也足够认真。同事们没人说我不好,连燕京分公司老总也认可我……”
“等你成了总监,也快40岁了。再往上的副总经理,又需要多少年?总经理呢?”石楠淡然一笑,继承道:“也许你一路顺利,等到60岁,你就可以成为燕京的总经理了。可燕京分公司只是企鹅集团大旗下微不足道的一份子,成了总经理又能如何?我想任何灵科学院卒业的师长教师,起步都比这个高吧。”
“这是事实,毕竟修者和我们不同……”
任秀敏也不否认,想了想又道:“所以我准备再过几年,存够了钱,就来报考燕京大学旗下的修者培训班,争取成为修者。”
“存钱报考培训班,需要多久?”
“再有两三年就可以了。”
“两三年后,三十多岁的人了,灵力波动下滑的厉害,勉强成练气期撑逝世了。”
任秀敏这次不再接话,心里向着眼前这个十八九岁年轻人很非凡……
这种非凡,来源于石楠的成熟老练。可如果不看身份证,不看还有些稚嫩的少相,谁相疑石楠只有18岁?
任秀敏觉得自己现在,都未必有石楠成熟。
停顿了一下后任秀敏直奔主题道:“这次能来面试,我也不怕实话告诉您其实我只是抱着试试看的心态。既然您都说道这个份上,我会认真的斟酌。”